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江西生:这个问题很好,关于工会和工会委员会,一般来讲工会是指法人组织,是根据工会法要求登记的基层工会组织。工会委员会是工会中的管理机构。在中国工会管理的相关文件中,有时两个概念也会混用。为了区分这两个概念,一般来讲我们讲工会是指法人组织,工会委员会是指管理机构。

1571年伊丽莎白女王来访,是交易中心的一件大事。她建议,将交易中心改名为“ 皇家交易所(Royal Exchange)”。这自然提升了交易所的历史地位,也宣告了格雷汉姆与皇室的密切关系。遗憾的是,不到百年,皇家交易所和其他建筑一样,葬身于1666年的伦敦大火。灾后,皇家交易所和伦敦金融城得以重建,仍是商贾云集、仍是繁荣浮华。只是,四角的钟楼上,再无格雷汉姆的大蚱蜢伫立于风中。

这是一个网红遍地的时代,也是一个焦虑无处不在的时代。对大部分网红而言,成为网红只是第一步,他们要深入思考的是——然后呢?从起步到IP有多远身材高壮,胡子拉碴,笑起来憨中带着可爱,与其他网红相比,被称为“无用爱迪生”的手工耿少了几分刻意雕琢,多了一些原生态的真实感。

吴坤鸿,今年72岁,大专文化,海南海口人。1999年4月,吴坤鸿被任命为海南琼台师范学校校长。2004年6月,吴坤鸿被任命为琼台师范高等专科学校建校领导小组组长。2005年4月,吴坤鸿被任命为琼台师范高等专科学校校长、党委委员、副书记。2006年11月,吴坤鸿不再担任琼台师范高等专科学校校长、党委副书记,办理退休。2016年3月,琼台师范高等专科学校更名为琼台师范学院。

关于透明化,也许这是一个很好的提议,确实可以考虑一下。关于华为透明化,这几年努力在做。华为不是上市公司,但我们尽量披露更多的信息让客户、供应商、消费者来了解华为真实情况。最近一系列事件之后,确实面临着压力,包括媒体、政府需要了解更多华为情况,包括任总近期接受许多媒体采访,甚至像我,是比较害羞的、做内部管理的也要接受采访。确实要更多做一些透明化,让外部更加了解华为信息。

第二,工会委员会是控股公司的工会委员会,而不是华为技术的工会委员会,您刚提到控股公司的员工大部分是像您一样是管理层而不是普通的员工,是否意味着工会委员会拥有者都是华为的管理层?7位是不是工会委员会的委员?是哪7位?是怎么选出来的?第三,今天开发布会部分是因为最近有国外的很多政治家等对华为的构成有一些怀疑或者疑问,这是宏观的背景。华为有没有别的想法对于自己的构成和资金变得更透明。例如会不会让KPMG的审查报告公开或者KPMG跟媒体有任何交流,有别的办法可以让国外有怀疑的人对华为有更多的信任?

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